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標題
1. 勞動契約應明確標示哪些勞動條件？
2. 什麼是就業規則？
3. 什麼是勞動協約？
4. 日本法律是否有規定薪資如何支付？
5. 請問勞動契約可以明定勞動者於合約尚未到期前離職，就必須賠償公司損失的條文嗎？
6. 請問日本的勞動基準法有沒有規定上班時數以及加班時數限制？
7. 日本是否有最低薪資保障？
8. 我目前懷孕了，我很擔心雇主將我解雇，請問日本有保障懷孕婦女就業權的法律嗎？
9. 我在生理日的時候，身體會非常不舒服，常常無法專心工作，請問日本對婦女生理日有相關請假的規定嗎？
10. 請問我在日本當地工作獲得薪資，應該繳交哪些與所得等收入相關的稅金？